Антон Чигиринский

Причиной финансовой несостоятельности гражданина могут выступать различные жизненные обстоятельства. Законодательство не регламентирует трудовые правоотношения при инициализации процедуры, поэтому данный факт не считается основанием для отказа в трудоустройстве. Многие спрашивают, можно ли работать официально при банкротстве физического лица и после признания банкротом, насколько на практике оба понятия совместимы. Ответим на вопросы в этой статье.

Для взыскания долгов с компании-заемщика организация-заимодатель обязана в строго регламентированном законом порядке заявить о своих намерениях. С этой целью она подает стандартное заявление о включении ее в официальный реестр требований кредиторов в конкурсном производстве. В документе указаны основные сведения о том, как, перед кем и в какой мере заемщик имеет долговые обязательства – условия, сумма, порядок погашения и пр.

Добровольная договоренность, поиск компромисса, который бы устроил обе стороны делопроизводства, – это истинное желание всех судей. Ведь в таком случае им не предстоит заключать вердикт, принуждая ответчика к выплате долга, к аресту счетов и другим последствиям. Но если он уже принят, можно ли пойти не по классическому сценарию взыскания, а заключить перемирие? В статье мы объясним порядок заключения мирового соглашения на стадии исполнительного производства (ИП) в рамках решения суда, дадим образец заполнения документов.